Kıdem Tazminatı ile İlgili Bütün Sorularınıza Cevaplar
Kıdem tazminatı ile ilgili düzenleme yürürlükte bulunan 4857 sayılı İş Kanununda yer almamakta, bununla ilgili düzenleme mülga 1475 Sayılı İş Kanununun yürürlükte kalan tek maddesi olan 14. maddesinde yer almaktadır. Çalışanlara Kıdem Tazminatı Hangi Hallerde Ödenir İş Kanununa tabi olarak çalışan işçilerin hizmet akitlerinin / iş sözleşmelerinin: İşveren tarafından 4857 Sayılı İş Kanunu 25. […]
Devamını oku
Kimler İş Güvenliği Uzmanı Olabilir – Nasıl Belge Alınır. İş Güvenliği Uzmanlığı ile İlgili Tüm Sorularınıza Cevaplar?
Aşağıda yer alan bilgi ve açıklamalar, 11 Ekim 2013 tarihli ve 28792 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Yönetmelik değişiklikleri doğrultusunda güncellenmiştir. 1- Genel Açıklamalar: Bilindiği üzere; 30/06/2012 tarihli ve 28339 sayılı Resmi Gazete’de yayımlan 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununun “İş sağlığı ve güvenliği hizmetleri” başlıklı 6 ncı maddesi ile işverenlere çalışanları arasından iş güvenliği uzmanı, […]
Devamını oku